近日，集團舉辦2024年校招新員工入職培訓。集團黨委副書記、副董事長、總經理胡瑞連出席結業儀式并寄語青年員工，黨委副書記、職工董事易向輝出席開班儀式并講話。集團系統內2024年新入職校招員工共計116人參訓。
集團黨委高度重視此次新員工入職培訓工作，緊密聯系實際，科學制定方案，精心組織安排，確保內容豐富、務實高效。培訓課程涵蓋黨的創新理論、廉政教育、宏觀經濟形勢、能源行業研究與能源數字化轉型、公文寫作、集團企業文化及發展戰略等方面，旨在幫助校招新員工盡快融入工作環境，全面了解集團企業文化，提升職業素養與綜合能力。教學形式豐富多樣，既有專題授課、內部座談分享，還有沙盤演練、戶外拓展、赴子公司實地參訪等環節，實現了理論與實踐的有機結合。
胡瑞連代表集團黨委、董事會和經理層向入職新員工表示祝賀和歡迎。他強調，在人生啟航的嶄新時刻，從打基礎利長遠的角度出發，全體新員工要飲水思源，常懷感恩之心。在生活中多感恩家庭、朋友，工作中多感恩同事、客戶，成長中多感恩組織，珍惜生活中的點滴美好，積極面對挑戰和困難，把路越走越寬廣。要愛國敬業，常固忠誠之志。有規矩意識，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”；有責任意識，自覺以高度責任心和使命感為集團價值觀和發展目標的實現貢獻力量；有底線意識，始終堅持正確世界觀、人生觀、價值觀，始終堅守政治、廉潔和生活作風底線。要奮勇擔當，常做有為之事。自覺做勇于擔當的不懈奮斗者，不斷增強干事創業的自覺和能力，學會忘掉學歷拼經歷，忘掉起步比進步，以不怕累的硬勁和沖勁，累不怕的韌勁和干勁，在改革發展中勇當先鋒和闖將。要團結協作，常提合作之力。有胸懷，堅持長期主義，堅持結果導向；有修養，堅持群眾路線，善于聽取意見，能民主會集中；常練習，事事時時處處強化合作意識；善協作，想干事、會干事、能干成事，用團結奮斗書寫閃亮青春答卷。
易向輝闡釋了集團的發展歷程、文化傳承以及使命愿景。他強調，一是擁抱能源，在波瀾壯闊的輝煌歷程中感悟榮光。入職集團，就是進入了一個關系國計民生和國家安全的重要行業、一家國有重要骨干企業，擔負起保障能源安全的重大責任、興企報國、傳承能源文化的重大責任。二是扎根能源，在廣闊的舞臺上深耕細作筑夢想。集團始終堅持“人才強企、人才興企”的發展戰略，高度重視人才隊伍建設，為廣大青年員工施展才干、成長成才搭建了廣闊的舞臺。三是奉獻能源，在創建一流的火熱實踐中建功立業。希望大家將理想信念根植于心、過硬本領練就于身、德行修養熔鑄于魂，在建設國內一流綜合性能源集團的實踐中、在民族復興的偉大征程中揮灑青春熱血！
參訓員工紛紛表示，通過培訓加深了對集團業務發展和企業文化的了解。站在新起點，奮進新征程，將把學到的知識帶到日常工作中，快速實現從“生力軍”到“主力軍”的轉變，以更堅定的信心、充沛的激情和務實的態度，積極投身集團改革發展的宏偉事業，為推動集團高質量跨越式發展貢獻青春力量！
